People OS
Plataforma completa de gestão de pessoas: feedbacks 360°, PDI, OKRs, pesquisas, humor, mural social e gamificação — tudo integrado ao ecossistema de vendas.
-35%
Turnover
+40%
Desenvolvimento
100%
Feedbacks contínuos
+25%
Engajamento
Gestão de pessoas fragmentada custa caro
Sem uma plataforma unificada, feedbacks se perdem, PDIs ficam no papel e o engajamento cai sem ninguém perceber.
- Feedbacks acontecem uma vez por ano e nunca geram ação concreta
- PDI fica em planilha e ninguém acompanha o progresso real
- Pesquisas de clima em ferramentas externas sem conexão com ações de melhoria
- Gestor não tem visibilidade sobre engajamento e humor do time no dia a dia
E se gestão de pessoas fosse contínua, integrada e orientada por dados?
O que o People OS faz pelo seu time?
Feedbacks contínuos, desenvolvimento estruturado e engajamento mensurável — tudo em um só lugar.
Como empresas de alta performance usam People OS
Gestor identifica queda de humor do time via mood tracking e agenda 1:1 proativamente antes que vire turnover
PDI vinculado a feedbacks gera plano de ação concreto — colaborador evolui 40% mais rápido
Pesquisa eNPS mensal detecta insatisfação antes que vire pedido de demissão
Mural social celebra vendas fechadas em tempo real — engajamento do time sobe 25%
Por que o SniperSell é diferente?
Comparativo com o mercado
| Ferramenta | Limitação |
|---|---|
| Lattice | Plataforma isolada de RH sem integração com vendas |
| 15Five | Sem gamificação nem integração com CRM e performance |
| Culture Amp | Focada em pesquisas, sem PDI, OKRs e mood tracking integrados |
| SniperSell | Incluído — sem limitações |
Antes do People OS, feedbacks eram anuais e genéricos. Agora são contínuos, específicos e geram ação. Nosso turnover caiu 35%.
Head de People
SaaS B2B — 80 colaboradores
Pessoas engajadas vendem mais
Feedbacks, PDI, OKRs e pesquisas em uma plataforma integrada ao seu ecossistema de vendas.
Sem cartão de crédito · 30 dias grátis · Cancele quando quiser
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